近日，中石化四川销售有限公司(简称“中石化四川销售”)召开2023年工作会议暨公司中层干部述职考评会，该公司通过总结部署工作、表彰先进和干部述职考评，激发员工工作热情，压实各级干部责任，努力实现起步就冲刺新年开门红的目标。

　   该公司副总经理杨桦代表领导班子作工作报告，全面回顾总结2022年公司工作开展情况，对2023年经营形势进行了分析，并对2023年工作提出“六项聚焦”的要求：聚焦提质增效，做优做强油气主业经营；聚焦资源整合，优化延伸网点布局；聚焦强强联合，打造非油品发展新亮点；聚焦创新改革，着力攻克疑难问题；聚焦风险防控，提高规范化安全运行水平；聚焦素质提升，党建和经营共融共促。

　　会议现场举行了颁奖仪式，为先进集体和先进个人进行颁奖，三大板块获奖的单位及个人代表共8名同志进行交流发言。

　　“新冠疫情已经结束，公司所有干部员工都要积极调整心态，清晰找准自身定位，要依靠发展来解决目前的困难和问题，发展就需要改革！”中石化四川销售有限公司总经理黄云表示，将围绕创效核心问题，重点解决分配机制，深挖公司平台潜力，达到激励员工、调动广大员工积极性的目的。

　　中石化四川销售有限公司董事长黄久长表示，尽管三年新冠疫情已经结束，但预期中成品油消费恢复增长的局面并未出现，受新能源汽车、高铁飞速发展等因素影响，成品油出行市场份额受到极大冲击，成品油经营形势只会越来越严峻。因此，公司必须充分发挥混合所有制的机制优势，特别是决策优势，提高工作效率，坚持发展才是硬道理，下大力气抓好天然气和非油品业务的开拓发展。

　　黄久长说，公司各级干部要认真履职尽责，团结拼搏，敢于挑战，所有员工都要树立危机意识，在春节后抢抓机遇，发展壮大天然气业务，努力实现天然气业务成为公司发展的“半壁江山”，全面打响新年拼经济第一枪，努力为公司建司二十周年献礼。

　　当天下午，该公司在主会场还召开了2022年中层干部述职考评大会，其党委书记何声强强调，中层干部要实行“能上能下、能进能出“的考核任用机制，要提高履职尽责能力，主动面对问题、解决问题。全司中层干部进行现场述职发言，参会员工对被考评人员进行了无记名打分，公司领导逐个进行点评，并提出了工作要求。

中石化四川销售董事长黄久长：凝心聚力打响新年拼经济第一枪 (chinanews.com)